Zusammen mit neun weiteren Unternehmen hat ARICON im vergangenen Mai an einer Pressekonferenz mit dem Oberbürgermeister von Solingen, Tim Kurzbach, teilgenommen, in der es um das vierte strategische Ziel der Solinger Nachhaltigkeitsstrategie „Entfaltung einer von Toleranz und Akzeptanz geprägten Stadtgesellschaft“ ging. Dies setzt ein wichtiges Zeichen gegen Fremdenfeindlichkeit und für die Toleranz, sowie Akzeptanz verschiedener Lebensweisen und -formen.
Die Charta der Vielfalt ist eine Initiative von mittlerweile mehr als 3400 Arbeitgebern, welche sich zur Förderung von Vielfalt in Unternehmen und Institutionen zusammentun und sich für weltoffenere Unternehmenskulturen einsetzen.
Die ARICON Kunststoffwerk GmbH hat diese Grundsätze bereits seit vielen Jahren fest in der Unternehmenskultur verankert. Anerkennung, Wertschätzung und die Einbeziehung von Vielfalt spielen täglich eine große Rolle und bereichern das Unternehmen. Nur ein respektvolles Miteinander und ein fairer, offener Umgang sorgen für ein gutes Arbeitsklima.
Zu den gemeinsamen Werten gehört es, dass wir die Stärken eines jeden Einzelnen fördern und flexibel auf soziale Anforderungen inner-, sowie außerhalb des Unternehmens professionell zu reagieren. ARICON ist auf das Wohl der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen bedacht, weshalb die individuelle Entfaltung ermöglicht und Aus-, sowie Weiterbildung unterstützt wird.
Foto: “Friedliches Zusammenleben: Solinger Firmen setzen auf Vielfalt” aus dem Solinger Tageblatt, 2019
